| 校企联动办学 年输送千名“蓝领”——城郊区成人学校助力县域经济提速 |
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| 2008-03-12 09:24 文章来源：赵亮 于凤娟 康小玉 |
| 文章类型：原创 内容分类：新闻 |
日前，城郊区成人学校与秦皇岛电子有限公司达成意向，对企业的50名员工进行职业道德培训，这是该校连续三年为该企业对口培训员工。
这种企业委托成人学校培训对口企业员工的做法在我县正成为一种潮流，不仅吸引了金山缝纫设备有限公司、沿海木业、顺先实业等县内知名中小企业，而且德义商城、“晓雷电器商场”等县内规模较大的物流企业也纷纷与学校达成合作意向。目前在我县像秦皇岛环星电子有限公司这样与城郊区成人学校长期合作培训员工的中小企业有19家，不定期合作的企业也有10余家。自2003年开始，该校每年为我县中小企业输送培训高素质企业员工千余人，成为我县产业升级和经济加速发展的强大推动力。
近年来，城郊区成人学校加大改革力度，强化成人教育功能，注重转移培训，实施“阳光工程”， 本着面向农村、农业、农民以提高农村物质文化生活水平为出发点，该校找到了一条适合自己生存发展的路径：与企业对接，开展“订单式培训”，培养“蓝领”工人。
“目前我县各中小企业最需要的高素质工人，培养‘蓝领’工人的前景非常广阔。”学校相关负责人介绍说。“蓝领”工人的走俏与我县的广大中小企业面临上档升级的大环境是分不开的，而城郊区成人学校适时摸清了社会经济变革的脉搏，确立了“为企业搭建服务平台，引导企业腾飞”的理念。
为满足县内各类企业的培训需求，该校先后与清华大学、北京理工大学、燕山大学、河北科技师范学院等高校联姻建立师资资源库聘请高级人才36人，充实学校师资，同时，积极与企业联合，利用企业资源优势，与六家企业单位签下协议，租赁实习场地4处达25000平方米，与河北科技师范学院联合使用食品工程系实验室3个，各种职业技能鉴定设备、检测设备300余台。
通过改革，该校确立自己的办学模式，接受企业的“订单式培训”。从对普通员工的爱岗敬业、职业道德，讲安全生产、技术技能培训到对全县生产经营单位负责人和管理人员进行“安全生产管理制度的建立”、“事故应急预案的策略与编制”、“职工职业病的防治”为内容的培训，再到帮助企业建章立制，建设企业文化，该校无不是从企业的需求为出发点，进行贴心服务，为我县中小企业的上档升级和新兴产业的上档升级提供强大的智力支持。
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